Каталог

Как знакомиться с интересными людьми. Искусство и наука быть влиятельным

Какую бы цель вы перед собой ни поставили — расширение бизнеса, создание устойчивой корпоративной культуры, поддержка общественного движения или изменение собственных привычек, — вы не можете достичь ее в одиночку.

Ваш успех (что бы это ни значило) определяют окружающие вас люди, и они могут изменить течение вашей жизни. У исследователя человеческого поведения Джона Леви не было ни денег, ни репутации, ни статуса, но он сумел пригласить к себе домой нобелевских лауреатов, победителей олимпиад, знаменитостей, глав компаний из списка Fortune 500, а однажды даже принцессу, и они не только давали ему советы, но и готовили ужин, мыли посуду, подметали пол, а затем благодарили его за прекрасно проведенное время. Эта книга познакомит вас с универсальной стратегией успеха в формировании значимых связей с теми, кто может повлиять на вас самих, вашу жизнь и на все, что вам дорого.

«Подход, описанный здесь, эффективен для всех — для родителей, пытающихся помочь школьнику; для стеснительного сотрудника, старающегося заработать репутацию; для руководителя международной компании, желающего привлечь клиентов и повысить престиж бренда; для некоммерческих структур... Это приглашение открыть для себя, насколько хороша может стать жизнь, увидеть, что влияет на наши решения, что делает нас успешными, а самое главное — понять, кто станет вашим другом, потому что человек, с которым вы подружитесь, способен изменить вашу жизнь так, как вы даже не представляете. Это приглашение узнать, какое влияние вы можете иметь в самых важных для вас областях». (Джон Леви)

Еще о книге «Как знакомиться с интересными людьми. Искусство и наука быть влиятельным»
«Я знаю, что Джон Леви хорошо разбирается в человеческом поведении — он убедил меня и других занятых профессионалов приготовить вместе с ним ужин. Научные исследования и богатый опыт сделали его мастером устанавливать связи между людьми, обогащая их жизнь. В этой книге объясняется, просто и  занимательно, как он это делает», — Эрик Маскин, экономист, лауреат Нобелевской премии

«Я понятия не имел, что меня ждет, когда с бутылкой вина вошел в дом незнакомого человека. Главным достоинством вечера была простота. Никакой экстравагантности и претензий: группа незнакомых между собой людей готовила ужин. А в конце мы уже болтали как старые друзья. Эта книга ярко иллюстрирует следующую мысль: жизнь — это люди, которыми мы себя окружаем», — Натан Эдриан, американский пловец, пятикратный олимпийский чемпион, 10-кратный чемпион мира

«Цель Джона и его ужинов — объединять людей с помощью необычных впечатлений, делиться любовью к жизни и духом сотрудничества», — Джесси Кармайкл, гитарист группы Maroon 5

«Обычно я отклоняю приглашения незнакомых людей на ужин в незнакомом доме. Но меня, как и всех гостей того вечера, вдохновил искренний интерес Джона к людям и к тому, что нас связывает. Именно поиск ответов на эти вопросы позволил ему накрыть стол — как в буквальном, так и в переносном, научном и психологическом смысле — для незнакомцев, вовлечь их в серьезные и во многих случаях способные изменить жизнь разговоры. На страницах этой книги он показывает, почему так важно знакомиться с интересными людьми: вы словно присутствуете на одном из необычных ужинов Джона», — Элайза Шлезингер, стендап-комик и актриса

«Никогда еще в современной истории человечества люди не были так изолированы, одиноки и разобщены. Неудивительно, что это влияет на всех, независимо от дохода и успешности. После прочтения этой книги у вас будут все инструменты и знания, чтобы познакомиться с кем угодно, добиться доверия, сформировать чувство принадлежности к сообществу. В результате вы станете более счастливым, довольным, здоровым, вам будет сопутствовать успех в карьере, вы поможете общественным движениям, которым симпатизируете, окажете позитивное влияние на жизнь своих близких, добьетесь почти всего, что для вас важно», — Джон Леви

Цитаты из книги «Как знакомиться с интересными людьми. Искусство и наука быть влиятельным»

  • Если взаимодействие с людьми связано с риском, что вам причинят вред или вами воспользуются, то логично все время придерживаться оборонительной позиции, но без взаимодействия с людьми мы не получим поддержку, необходимую для выживания. Получается тупик — и так плохо, и так нехорошо. Поэтому нам необходима система, помогающая решить, когда стоит рискнуть, а когда нет.
  • Люди, влиятельные на личном уровне. Люди, которые влияют на вашу жизнь и на жизнь которых влияете вы. Это близкие друзья, родственники, сотрудники или даже парикмахер, школьный учитель и тренер. Здесь важны двусторонние отношения. Вы общаетесь с этим человеком, а не просто подписаны на него в социальных сетях.
  • Считается, что для завоевания доверия нужно совершить нечто значительное — спасти кому-то жизнь, устроить вечеринку-сюрприз, сделать крупный подарок, — но исследования показывают, что доверие в значительной степени является побочным продуктом мелочей, демонстрирующих заботу и внимание — назвать детей по имени, запомнить день рождения, говорить уместные и тонкие комплименты.
  • Любое ваше мероприятие должно удовлетворять по меньшей мере двум из этих четырех критериев. Дайте людям возможность внести свой вклад и постарайтесь сделать так, чтобы дающие тоже что-то получали взамен.
  • Сила сообщества обусловлена общими ценностями, которые приносят пользу всем членам. Профессиональные сообщества способствуют успешной карьере, спортивных болельщиков объединяет любовь к определенному виду спорта, а у религиозных групп общая вера. Сообщества всегда объединяют его членов.
Комментарии
Отзывов еще никто не оставлял
Обратный звонок
Запрос успешно отправлен!
Имя *
Телефон *
Заказать услугу
Заказ успешно отправлен!
Имя *
Телефон *
Добавить в корзину
Перейти в корзину